富士康推倒加薪多米诺骨牌 中国制造优势不再?

  • 时间:
  • 浏览:5
  • 来源:5分快乐8平台-大发6合投注平台_大发PK10娱乐平台

  昨日(6月8日)上午,在台湾证券交易所的显示屏上,一只名为“美律”的个股一度躺在跌停板上。这是一家手机零组件厂商,跌停是受深圳厂区员工要求加薪的影响。

  富士康一周两度加薪,推倒了加薪的“多米诺骨牌”,其他其他企业被迫跟进。《每日经济新闻》记者了解到,珠三角其他企业在加薪的一起,已在思考怎么能能降低成本,比如把工厂迁到内陆城市甚至海外。

  “加薪潮”蔓延

  据悉,6月6日上午,美律深圳厂区主次员工抗议排班,因为着约10%生产线暂停。8日下午,美律公告称,停工问题报告 报告 在协调后已恢复正常。

  作为全球最大的手机免提听筒制造商,美律深圳厂区约有3000名员工,底薪约为930元,上一年度调薪幅度为10%。该公司苏州厂完全就有三四千名员工,底薪约为830元。

  谈到加薪,美律财务副总裁曾锦堂昨日表示,没办法随便跟随富士康,不可能 美律在深圳龙华也是龙头企业,一旦加薪,其他很久企业不可能 抱怨,公司的年度加薪幅度有待深圳市政府在7月1日宣布 。

  曾锦堂一起表示,目前公司已在规划怎么能能应对珠三角地区劳动力价格上涨的情況,包括降低15%的年度材料成本,通过自动化降低劳工成本比例等,甚至从中长期考虑将生产线分散至内陆城市。

  在珠三角,美律很久众多面临劳动力成本上涨压力的企业之一。同样在大陆设厂的台企冠捷科技(00903,HK)主席兼行政总裁宣建生近日表示,在今年已加薪15%的基础上,考虑再调高15%~20%。服装生产销售商旭日企业(00393,HK)董事长杨钊也表示,今年还将为员工加薪。

  “富士康都调了,其他企业有不跟进的道理吗?”台湾地区电机电子公会副总干事罗怀家表示。

  迁离珠三角?

  不愿加薪的企业,也忙着寻找出路。《每日经济新闻》记者了解到,它们正打算将工厂从珠三角搬到劳动力成本更低的地方。

  替惠普代工笔记本电脑的英业达(2356,TW)正准备加速将工厂移往内陆,其在重庆的工厂预计11月进入量产阶段。另一家代工巨头——所处东莞的台达电子,在湖南郴州新建的工厂项目不可能 签约。

  富士康主席陈伟良8日也表示,集团过去18个月总爱 在向内陆城市转移,一起,也会向海外比如印度转移,不可能 那里离客户更近,人力成本更低。

  此前,香港工业总会对珠三角港商进行过一次调查。调查结果显示,珠三角约16万家港企中,37.3%正计划将完全或主次生产能力迁离珠三角,更有63%以上的企业准备迁离广东。

  不过,香港工业总会理事郭振华认为,迁厂主要适合其他实力较强的企业,主次实力过高 的企业不可能 因无力搬厂而跳出关停的不可能 。